‼‼‼ ‼‼‼ foto: Wikimedia Commons

Kryzys w Jastrzębskiej Spółce Węglowej (JSW) dotyka górników! Z powodu problemów z płynnością finansową, zarząd podjął decyzję o wypłacie jedynie 30% należnych świadczeń barbórkowych i ekwiwalentu za 2025 rok. To efekt wdrażanej restrukturyzacji i wyczerpujących się środków z FIZ. Jak ta sytuacja wpłynie na przyszłość spółki i jej pracowników?

JSW wypłaci pracownikom tylko 30% Barbórki i ekwiwalentu barbórkowego w 2025 r., tłumacząc to problemami z płynnością finansową i restrukturyzacją.
Zarząd JSW sygnalizuje poważne problemy finansowe, w tym wyczerpanie środków z Funduszu Inwestycji Zabezpieczających (FIZ) i ujemne przepływy gotówkowe.
Spółka planuje dalsze cięcia kosztów, w tym urlopy górnicze dla ponad 3 tys. osób i odprawy dla 700, a także negocjacje w sprawie “czternastki” i świadczeń chorobowych.

JSW odnotowała głęboką stratę netto 2,9 mld zł po trzech kwartałach 2025 r., głównie z powodu spadających cen węgla koksowego i koksu.

Zła wiadomość dla pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej (JSW). W tym roku otrzymają oni jedynie skromną część kwoty w ramach Barbórki i ekwiwalentu barbórkowego. Zarząd spółki tłumaczy tę trudną decyzję problemami z płynnością finansową. Co to oznacza dla górników i jaka przyszłość czeka JSW?

Powody decyzji zarządu

Zarząd JSW swoją decyzję tłumaczy wdrażanym procesem restrukturyzacji biznesowej spółki. Z tego powodu podjął decyzję “o częściowej realizacji wypłaty nagrody z okazji Dnia Górnika oraz ekwiwalentu barbórkowego za 2025 r.”.

Spółka zapowiedziała, że wypłata zostanie zrealizowana 3 grudnia 2025 r. wszystkim uprawnionym pracownikom w wysokości 30% należnych świadczeń, dla każdego pracownika wyliczonych indywidualnie. JSW podała, że kwota brutto nagrody wraz z ekwiwalentem do wypłaty na 3 grudnia 2025 r. wyniesie około 100,79 mln zł. Wraz z szacunkowymi narzutami pracodawcy, koszt powyższej nagrody wraz z ekwiwalentem wyniesie około 127,31 mln zł.

Pozostała kwota naliczonych świadczeń zrealizowana zostanie niezwłocznie po uzyskaniu przez spółkę wystarczających środków finansowych zapewniających jej stabilizację bieżącej płynności” – zapowiedział zarząd JSW.

Koniec środków z FIZ
O wypłatę tegorocznej Barbórki p.o. prezesa JSW Bogusław Oleksy był pytany podczas środowej konferencji wynikowej spółki. Odwołał się wówczas do bieżących badań płynności spółki.

Biorąc pod uwagę, że mamy ujemne przepływy gotówkowe i gdyby nie FIZ (fundusz stabilizacyjny – red.) już dawno byłby to fundamentalny problem, na tę chwilę decyzja o wypłacie jest obarczona wysokim ryzykiem – stwierdził w środę Oleksy.Przyznał również tego dnia, że spółce kończą się środki FIZ. – Właściwie jesteśmy na etapie końcowych płatności z FIZ, co stanowi mocną przesłankę do rozpoczętego dwa miesiące temu procesu restrukturyzacji spółki. Bez konkretnych, zdecydowanych działań spółka w najbliższym okresie będzie miała problemy płynnościowe – ocenił p.o. prezesa. Na koniec marca 2024 r. wartość aktywów netto FIZ JSW wynosiła 5,7 mld zł, a ostatnio było to 100 mln zł.

JSW tnie koszty – zwolnienia i urlopy górnicze

Prezes podkreślił w środę, że zarząd pracuje przede wszystkim nad porozumieniem ze stroną społeczną. Dotąd udało się znieść gwarancje zatrudnienia wobec kilku kategorii pracowników, przede wszystkim administracji. Z blisko 20-tysięcznej załogi JSW, gwarancji nie ma obecnie blisko 4 tys. osób. Natomiast liczba miejsc pracy możliwych do restrukturyzacji szacowana jest na ok. 1 tys.

Pod kątem procedowanej obecnie w Sejmie nowelizacji ustawy o funkcjonowaniu górnictwa węgla kamiennego JSW zakłada wstępnie skierowanie ponad 3 tys. osób na urlopy górnicze i wypłatę jednorazowych odpraw pieniężnych (JOP) 700 osobom.

W przeprowadzonej w JSW ankiecie chęć skorzystania z urlopów zgłosiło ponad 6 tys. osób (przy ponad 3,1 tys. zweryfikowanych jako uprawnione), a z JOP-ów – blisko 700 osób.

To, co w tej chwili jest przedmiotem rozmów, to ograniczenie Barbórki, wstrzymanie wypłat tzw. czternastki i wypracowanie innego sposobu obliczenia chorobowego, ponieważ to, z czym mamy do czynienia w spółce, to jest świadczenie o ponad 20 proc. wyższe, niż wynikające z Kodeksu pracy – zasygnalizował prezes. Ocenił, że te negocjacje są “szalenie trudne”, ponieważ oczekiwania zarządu co do obniżenia kosztów pracy są “wysokie”.

Wyniki finansowe JSW – głęboka strata
We wtorek JSW podała, że jej strata netto sięgnęła po trzech kwartałach 2025 r. narastająco 2,9 mld zł. Przychody ze sprzedaży wyniosły 7 mld zł, a wynik EBITDA minus 1,4 mld zł.

Po pierwszym półroczu br. JSW miała 2,075 mld zł straty netto i spadek przychodów ze sprzedaży o 1,461 mld zł wobec tego samego okresu rok wcześniej (do 4,715 mld zł). Największy negatywny wpływ na wyniki ma otoczenie rynkowe: pogłębiające się spadki cen węgla koksowego i koksu.